[뉴스토마토 신병남 기자] "채용박람회 사전예약 시간 맞춰 접속했더니, 은행 면접관님이 모니터 앞에 대기하고 있었습니다. 새로운 경험이었습니다"
'금융권 공동 채용박람회'가 26일부터 28까지 사흘간 열리는 가운데 온라인 면접을 마친 취업준비생들이 인터넷 카페에 박람회 후기를 잇달아 올리고 있다. 스마프폰 애플리케이션을 통해 비대면 면접을 치룬 일부 취업준비생들은 "화면이 작아 면접관님 얼굴이 잘 안 보였다"며 눈도장을 찍지 못한 아쉬움을 토로하기도 했다.
올해로 4회째를 맞은 금융권 공동 채용박람회는 금융회사들이 공동으로 채용정보를 제공하고 구직자와 소통하기 위한 자리다. 코로나19 영향으로 사상 초유로 '랜선 박람회'로 진행됐다. 취업준비생들이 지인들과 함께 금융기관들이 설치한 채용 부스를 방문하면서 채용 기회를 살피던 지난해 모습과는 완전히 달랐다.
코로나 재확산 우려로 비대면 방식으로 진행됐음에도 불구하고 실업계고 학생, 취업준비생, 기업 인사 담당자들이 참여해 구인·구직 열기가 뜨거웠다. 이번 채용박람회는 금융공기업, 은행, 카드사, 보험사 등 금융권 53개 기관이 주최했으며 금융위원회와 금융감독원 후원으로 진행된다.
은성수 금융위원장은 이날 축사를 통해 "디지털·비대면화 등 급격한 환경 변화 속에서 금융은 우리 경제에 새로운 일자리를 창출할 수 있는 대표적인 분야"라면서 "금융권에 적극적 인적 투자 및 다양한 인재 선발로 환경변화를 주도할 수 있는 경쟁력을 갖출 것을 당부드린다"고 말했다.
특히 박람회에서는 국민·신한·하나·우리·농협·기업 등 6개 은행이 진행하는 '비대면 면접 체험'이 돋보였다. 은행들은 우수 면접자(30% 수준)에게 하반기 공채 시 1차 서류전형 면제 혜택을 제공한다. 박람회 개시 전 사전 모집을 통해 2200여명이 접수했다. 은행별 면접관들은 IBK파이낸스타워에 모여 개별 스크린을 통해 취업준비생을 맞았다.
우리은행측 담당자는 "대면에서 비대면으로 채널만 바뀌었을 뿐 면접 진행은 크게 다르지 않다"면서 "취업준비생 한 분당 7분 안팎의 시간을 들여 면접을 진행하고 있다"고 말했다. 지난해 오프라인 면접에서는 1인당 5분가량을 할애했으나, 비대면 운영에 맞춰 보다 여유를 두고 진행하는 모습이다.
비대면 면접 기회를 놓친 취업준비생들은 온라인 박람회를 통해 채용 정보·경향을 살필 수 있다. 53개 기관이 꾸린 온라인 채용 정보관을 둘러볼 수 있다. 라이브 방송으로는 9개 업권별 인사담당자가 직접 하반기 채용 전형, 인재상 등에 대해 소개하고 실시간 질의응답을 진행한다.
박람회 사이트에선 성향파악과 전략게임, 영상면접 등 '인공지능(AI) 역량 검사'를 체험해 볼 수 있다. 예컨대 20개 설문을 진행하는 성향파악에서는 인공지능이 응답자의 반응시간에 맞춰 진실성 여부를 판별한다. 비대면 면접에 익숙하지 않은 채용준비생은 영상면접으로 카메라 응시법을 연습해볼 수 있다.
26일 서울 중구 IBK파이낸스타워에서 열린 금융권 공동 채용 박람회에서 신한은행 인사담당자들이 온라인으로 비대면 면접을 하고 있다. 사진/뉴시스
신병남 기자 fellsick@etomato.com
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