[뉴스토마토 정경준기자] “글로벌 기업으로 발전하려면 로마제국의 성공에서 배워라”
김경준 딜로이트컨설팅 전무는 11일 전국경제인연합회 주관 최고경영자 월례조찬회에서 기업이 글로벌 조직으로 지속발전하기 위해서는 로마제국의 성공요인인 ‘적까지 포용하는 대담한 개방성’, ‘힘의 윤리가 튓받침된 탁월한 리더십’, ‘철저한 실력주의’를 배우라고 지적했다.
김 전무는 우선 로마제국의 ‘적까지 포용하는 대담한 개방성’과 관련, “기득권을 개방하고 체제에 반대하는 세력까지 포용하여 인력 및 내부자원의 활용을 극대화한 것이 로마라는 글로벌 조직을 지속적으로 발전시키는 원동력이 됐다”고 설명했다.
김 전무는 또 “강대국이 된 뒤에도 핵심기능까지 아웃소싱하는 로마식 국제분업체제는 세계제국으로 발전하는 밑거름이 됐다”고 소개했다.
김 전무는 이어 “로마제국에서는 지도층일수록 철저히 법을 지키는 미덕이 있었고 권한과 책임은 공정하게, 법과 원칙은 평등하게 적용했다”며 ‘힘의 윤리가 뒷받침된 탁월한 리더십’을 강조했다.
김 전무는 특히 “로마제국에서 리더에게 실력은 필요조건, 희생조건을 충분조건이었으며 로마 지도층의 권위는 노블리스 오블리제로 확보됐다”며 “현재 기업들도 경영진이 모범을 보여야 기업의 리더십이 확보된다”고 지적했다.
김 전무는 아울러 “로마제국에서는 혈연에 얽매이지 않고 후계자를 선정하며 황제가 되려면 시민들에게 역량을 인정받아야 했다”며 ‘철저한 실력주의’를 꼽았다.
김 전무는 그러면서 “계약직이라도 능력만 있으면 CEO가 될 수 있는 시스템을 구축하고 역량과 상관없는 차별은 조직을 약화시킨다”고 역설했다.
이날 국제경영원 월례조찬회에는 KTF 조영주 대표이사를 비롯해 250여명의 각계각층의 고위인사가 참석했다.
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